企業(yè)文化
共達(dá)企業(yè)文化的核心是首任董事長(zhǎng)向來(lái)佑治在公司初創(chuàng)時(shí)提出的“先義后利”社訓(xùn)。
它是共達(dá)人的基本價(jià)值觀，在此基礎(chǔ)上，派生出公司誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、童叟無(wú)欺，顧客優(yōu)先、品質(zhì)經(jīng)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)原則，及忠實(shí)履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任等承諾。
在對(duì)待雇員職工方面，采取以人為本、長(zhǎng)期培養(yǎng)，終身采用的原則，重視培養(yǎng)公司與雇員之間的雙向忠誠(chéng)。構(gòu)成穩(wěn)定的勞資關(guān)系。
在生產(chǎn)服務(wù)過(guò)程中，提倡質(zhì)量?jī)?yōu)先，重視顧客的需求和感受。倡導(dǎo)微笑服務(wù)、周到服務(wù)，信守承諾。提倡及時(shí)、準(zhǔn)時(shí)的時(shí)間觀念。
共達(dá)名稱，由來(lái)于共同發(fā)展，與顧客共生共存共同發(fā)展的基本思想，以及相互依存的共生關(guān)系。同時(shí)也包括公司同員工共同發(fā)展的意象。
共達(dá)徽標(biāo)，綠色，象征環(huán)境保護(hù)，綠色環(huán)保，環(huán)境友好型的經(jīng)營(yíng)原則，維護(hù)好共同的生存環(huán)境、人文環(huán)境、社會(huì)環(huán)境，三道波浪形曲線，意為海洋、山脈、河流大片的綠色底色，代表草原和田野。這些是是人類賴以生存的自然環(huán)境，需要我們愛(ài)惜和保護(hù)。上半部和下半部波浪形的吻合圖形，凸顯顧客需求和共達(dá)供應(yīng)服務(wù)的高度契合，體現(xiàn)服務(wù)滿足顧客需求的思想。
